Stellenbeschreibung
Risk Manager:in Qualitatives Risikomanagement (DORA)

Deine Aufgaben

  • Ăśberwachung von Funktionen und MaĂźnahmen zur digitalen Betriebsresilienz sowie Aufbau und Pflege von Berichtsstrukturen zur ErfĂĽllung der Anforderungen des Digital Operational Resilience Act (DORA) zum Risikomanagement in einem internationalen Umfeld
  • Ăśbernahme und Gestaltung der Anforderungen der DORA hinsichtlich der Risikomanagementfunktion in den Governance-Strukturen und Prozessen eines internationalen Versicherungskonzerns, einschlieĂźlich der Analyse regulatorischer Vorgaben sowie Entwicklung und Implementierung entsprechender Richtlinien
  • Fachliche Einordnung DORA‑relevanter Themen (u. a. IKT‑Risiken, IKT-Vendoren) und Integration in bestehende Risikomanagementprozesse nach Solvency II
  • DurchfĂĽhrung von Risikoanalysen zu IT‑Auslagerungen, operationellen Risiken sowie im Rahmen von Neue‑Produkte‑ und Change‑Prozessen
  • Mitarbeit an Risikoidentifikation, -bewertung und -berichterstattung, insbesondere zu operationellen und IKT‑Risiken
  • Themenspezifische Vorbereitung des Risikokomitees und Erstellung entscheidungsreifer Unterlagen fĂĽr den Vorstand

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) mit ausgeprägtem Analyse‑, Strukturierungs‑ und Textverständnis, z. B. in Wirtschafts‑, Rechts‑, Natur‑ oder informationstechnologischen Wissenschaften
  • Fähigkeit und SpaĂź daran, komplexe regulatorische und risikoorientierte Sachverhalte strukturiert zu analysieren und adressatengerecht aufzubereiten
  • Berufserfahrung auch in Form einschlägiger Praktika im Risikomanagement, IT‑Governance, IKT‑Risikomanagement, Revision oder Compliance wĂĽnschenswert
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, sicheres Urteilsvermögen und strukturierte eigenständige Arbeitsweise sowie Gestaltungswille
  • Ausgeprägte Kommunikations‑ und Präsentationsstärke
  • Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse, IT‑Affinität von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C2)
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

 

Flexible Arbeitszeiten

Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt.


Gesundheitsmanagement

Mit uns bleibst Du gesund – dank Präventionsmaßnahmen, einem breiten Sportangebot und verschiedenen Kooperationen.



Mobiles Arbeiten

Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit.


Weiterbildung

Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.

 

Be You!

Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.
Informationen auf einen Blick
Segment:  HDI Global
Standort:  Hannover
Ausschreibungskennung:  752
Wochenstunden:  35,00
Beschäftigungsart:  Voll-/Teilzeit
Beschäftigungsdauer:  unbefristet
Kontakt:  Janike Ahlvers

 Startdatum: flexibel

 Erfahre mehr:
 careers.hdi.group​​​​​​​

Starte durch bei HDI Global! 

Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer, haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln.